内蒙古煤田地质局104队党委书记 夏長(cháng)明
按照學(xué)习实践科(kē)學(xué)发展观活动要求,在进行理(lǐ)论學(xué)习的基础上,我两次深入活动联系点陕北石油公司施工區(qū)甘肃庆阳开展了认真调研。对陕北石油公司经营生产实际状况进行了详细调查。
一、陕北石油公司现状
陕北石油公司现有(yǒu)职工112人,2009年开动钻机3台,其中石油ZJ30/1700J勘探钻机2台,水源井GZ2000钻机1台。分(fēn)别在長(cháng)庆油田甘肃境内进行石油勘探和中石油山(shān)西晋城地區(qū)进行煤层气勘探。进入2009年以来,受國(guó)际金融危机的影响,國(guó)内石油勘探市场萎缩,大部分(fēn)正规油田的勘探钻井工作都处于停产状态,我队陕北石油公司的生产和经营也面临着严峻的形势和极大的挑战。
二、目前陕北石油公司存在的问题及原因
(一)、工程量不足
自年初以来,全國(guó)的石油市场就不甚景气,到现在為(wèi)止大部分(fēn)石油勘探區(qū)块还没有(yǒu)开工,中石油山(shān)西煤层气今年山(shān)上半年就没有(yǒu)勘探计划,受國(guó)际油价下降和金融危机的影响,目前山(shān)西煤层气项目陷入困境,挂靠的井队无井可(kě)打,本公司的20058井队井位也未落实,日前正挂靠在我局蓝焰项目部,给别人打工。在長(cháng)庆油田施工的30035、30069井队日前也受到工程量的威胁,原本就不太充足的工程量加之正规油田钻机的加入,整个長(cháng)庆油田區(qū)块就更加显得僧多(duō)粥少,市场竞争异常激烈。特别是到下半年,工程量的问题会更加糟糕,如果國(guó)际油价若不回升,油田勘探工程量不追加,我公司的两台钻机将面临停产的危险,果真如此,会给公司带来严重的不良后果。
(二)资金不足
近几年,由于石油勘探市场的价格偏低,原材料上涨,工程量不足,结算不及时,造成资金严重不足,制约了生产经营的正常进行。一是今年長(cháng)庆油田的标准化建设和井控制度的严格要求,市场准入,安全许可(kě)的限制,井控、安全、高空作业的临时性培训,打乱了正常的生产秩序,扰乱了计划资金的正常使用(yòng),激化了资金正常周转的矛盾。正规化油田建设,设备和设施的購(gòu)置,给我们带来了极大的资金压力,井口防喷器,压井管汇,节流管汇,防井喷上下旋塞、回压凡尔、正负压呼吸器、四合一气體(tǐ)检测仪、二层台逃生装置、高压水泵水枪、防喷器年检、井架年检、以及足够数量的灭火器材的購(gòu)置等等,占用(yòng)了相当部分(fēn)的生产计划资金。二是我公司油勘主业的应付账款及其它应付款数额也比较大,且陈欠已久,同样的解决办法同样挤占了计划之内的生产资金。三是工程款结算不及时,是造成资金紧张的重要因素。自去年算起,長(cháng)庆油田累计欠款360万元,延長(cháng)油田股份有(yǒu)限公司累计欠款470万元,山(shān)西煤层气尚欠上年工程款130余万元,如此计算,我公司未收回外欠工程款约在1000万元左右(含民(mín)营钻机2口回灌井300万元)。未结算工程款的原因是多(duō)种原因的,長(cháng)庆油田的是因為(wèi)至今没有(yǒu)签订今年的工程合同,项目组也未进行结账,据说,结算要开始了。蟠龙回灌井是因為(wèi)价格太低,一拖再拖,至今尚未签订合同,所以也就没有(yǒu)结算。山(shān)西煤层气款近日有(yǒu)望解决,4月末资金有(yǒu)可(kě)能(néng)到位。依据现在情形,到5月份资金状况会有(yǒu)所好转,也会到位一部分(fēn)资金。就目前看来,资金还是比较紧张的,30035井队近几天就要搬家,生活水及其他(tā)费用(yòng)将是一大筆(bǐ)支出,两个井队下一口井二开之前,专用(yòng)工程車(chē)试压用(yòng)的压井管汇和节流管汇必须到位,资金尚未落实。四是设备已经到了大修期,特别是两台12V190柴油机都已经到了最后时限,钻机、泥浆泵配件的频繁更换,钻铤老化,井井探伤等事项,都是造成资金紧张的原因之一。
(三)不作為(wèi)的外部环境
長(cháng)庆油田的外部环境不像原来人们想象的那么好,井场这一块还算可(kě)以,但是如道路等其他(tā)方面特别令人头痛,即使是地方政府参与,也是偏向本地人,更有(yǒu)甚者,以黑吃黑,变本加厉,简直是无奈之极,唯一解决的方法就是花(huā)钱买路,有(yǒu)时一天竟有(yǒu)群人拦路之举,强词夺理(lǐ),实无出招之力,仅出钻以来,短短两个月,我公司就花(huā)掉买路钱达5000元之多(duō),这些冤枉钱花(huā)的心痛啊。油田外协当事者,多(duō)是扯皮了事,。為(wèi)了争时间,抢速度,占井位,提高效率,增加效益,也只好少花(huā)钱快办事了。
三、今后的主要工作及应对措施
(一)加强安全生产工作。坚持以人為(wèi)本,全面落实“安全第一,预防為(wèi)主”的方针,防消结合的安全工作方针,全方位做好安全生产工作,自上而下建立安全生产工作网路,责任落实到班组、个人,开好班前班后会,做好安全会议记录,全员重视安全生产工作,强化安全意识,坚决杜绝重大的孔内事故、机械事故、道路交通事故,火灾以及人身事故的隐患和发生。安全為(wèi)天警钟長(cháng)鸣,安全工作防患于未然,井队長(cháng)、安全员,场地工、坐(zuò)岗工要巡回检查,及时查找隐患,科(kē)學(xué)提出最佳整改方案,认真落实解决,把安全隐患及责任事故消灭在萌芽状态。
(二)采取有(yǒu)效措施,落实工程量。加大工程的落实接续力度,利用(yòng)现有(yǒu)的人际关系,采用(yòng)正常的工作手段,同甲方建立良好的工作关系,把近期的孔位落实到位,到了下半年,井位接续会更加困难,饱满的工作量很(hěn)难达到,所以更要在生产施工中,加快速度,提高效率,保证质量,给甲方留下较好的形象,让甲方充分(fēn)相信我们,信任我们,以图在長(cháng)庆油田发展下去,生存下去。以“干一项工程,交一方朋友,拓一方市场,树一番形象,立一座丰碑”的经营理(lǐ)念,把長(cháng)庆油田这个市场把握好,开发好,经营好,使之成為(wèi)后续再图发展的平台。
(三)做好工程结算和工程款回收工作。加大工程款的回收力度,上年度長(cháng)庆油田尚欠4口井的工程款及质量保证金计370万元,尚未进行结算,延長(cháng)油田管理(lǐ)局、山(shān)西煤层气井,大约合1000万元,由于甲方原因,都没有(yǒu)进行结算。2009年度,長(cháng)庆油田工程现已完井6口,预付款约300多(duō)万元,限于办理(lǐ)资质核查,市场准入,营业执照年检,网上签订合同等原因,还没有(yǒu)办理(lǐ)预付。现依油田的手续办理(lǐ)程序已经到了网上签订合同阶段,约到5月初就能(néng)把合同签下来,合同协议签订下来就能(néng)办理(lǐ)预付款了。山(shān)西煤层气上年所欠工程款120余万元,有(yǒu)望4月末到位。延長(cháng)油田的欠款正在办理(lǐ)结算手续。由此看来,资金形势到了5月份有(yǒu)可(kě)能(néng)得到缓解,即使是这样,还需要做进一步的工作,采取正常的工作手段,加强与甲方的联系和沟通,融洽关系,促使资金尽快到位。
(四)、推进技术创新(xīn),改进施工工艺,提高钻探效率。
常规的石油钻井工艺已经不能(néng)适应長(cháng)庆區(qū)块的特殊要求,双扶四合一施工钻井工艺在長(cháng)庆區(qū)块已得到推广和普遍应用(yòng),特别是钻具组合是一个非常重要的环节,对于提高效率起着非常重要的作用(yòng),这门工艺通过实践证明我们已经基本掌握,并在生产施工中大幅度提高了钻进速度,取得了明显的经济效益。30035井队第三口井、第四口井、30069井队第二口井,采用(yòng)四合一复合钻井工艺,通过调整钻压、泵压、泥浆性能(néng)达到了从二开到完井一钻到底的目的,实现了建井周期為(wèi)十天的目标。打破了富县组起钻换牙轮穿越的传统模式,减少了起钻次数,节约了时间,提高了效率,节约了成本。
(五)、大力提倡节能(néng)降耗,加强财務(wù)、材料的管理(lǐ)
财務(wù)管理(lǐ)是经营管理(lǐ)的重要组成部分(fēn),而财務(wù)管理(lǐ)尤以材料管理(lǐ)最為(wèi)重要。对于石油勘探而言,柴油、泥浆材料、工具备品及其他(tā)小(xiǎo)型设施等是构成成本的主要因素,约占成本的60%以上,因此,从源头上控制钻机的材料费用(yòng)就成為(wèi)财務(wù)管理(lǐ)的关键,一是要确保安全生产 ,井上井下不出任何事故,严格遵守石油钻探的操作规程,认真遵守反违章六项禁令,切实保证钻机的正常生产,从而使消耗同样的材料获得更可(kě)能(néng)多(duō)的进尺,达到节约成本的目的。二是提高钻探效率,尽量缩短测斜、置换钻具组合、钻前维护、及其其他(tā)停等时间。三是要改进钻探工艺,通过调整钻压、泵压、泥浆性能(néng),钻头及其改进四合一复合技术, 达到提高钻探效率的目的,四是要在井队大胆尝试单井计件核算制度,现在已经在30035井队进行试点,总结前四口井的资料,通过科(kē)學(xué)分(fēn)析,调研以及科(kē)學(xué)预测,制定出合理(lǐ)的定额,按米含把费用(yòng)承包给钻机,指定第一责任人,并签订承包合同。按约定进行奖惩及兑现。激发井队的积极性和提高主人翁意识。五是要压缩非生产性支出,杜绝不必要的招待,严格控制招待标准,努力做到少花(huā)钱,多(duō)办事,既能(néng)让甲方和客户满意,又(yòu)能(néng)达到我们的目的。電(diàn)话费支出严格按队里的标准执行。小(xiǎo)車(chē)也要严格控制支出,总之,就是从节约成本的角度出发,达到加强财務(wù)管理(lǐ),提高效益的目的。
(六)、着力提高职工素质,造就一支适应科(kē)學(xué)发展的干部队伍
市场经济的竞争和企业发展要求我们要有(yǒu)一大批素质高、懂经营、会管理(lǐ)、业務(wù)能(néng)力强的干部人才。為(wèi)此着重做好以下两点工作:一是要加强基层领导班子建设。以學(xué)习实践科(kē)學(xué)发展观為(wèi)重点,结合我公司当前形势,努力造就和建设一支政治素质好、业務(wù)能(néng)力强、经营业绩好、团队协作好、作风形象好、致力于建功立业又(yòu)赢得职工信任和拥护的基层领导班子,引导他(tā)们以廉洁奉公、勤政為(wèi)民(mín)為(wèi)己任,以团结務(wù)实勇于开拓、提高经济效益為(wèi)目标,更好的為(wèi)职工带好头、服好務(wù),同时要求他(tā)们在市场经济中,要精于學(xué)习、長(cháng)于实践,增强驾驭市场的应变能(néng)力。二是要以科(kē)學(xué)发展观為(wèi)指导,建立健全与新(xīn)形势下,现代化企业制度相适应的管理(lǐ)机制,把那些勤于工作,业務(wù)素质好,甘于奉献的人提拔到重要岗位,使他(tā)们在实践工作中得到锻炼,从而造就一支特别能(néng)战斗、懂经营、会管理(lǐ)、自身严、作风正、年轻有(yǒu)為(wèi),适合企业发展需要的干部队伍。
二〇〇九年五月三日