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集团公司考核组到一零四有(yǒu)限公司开展2022年度考核工作

发布时间:2023-02-08人气:1218 次

1月31日,集团公司第一考核组组長(cháng)袁伟同志(zhì)带领考核组一行到一零四有(yǒu)限公司开展2022年度综合考核、试用(yòng)期满转正考核、党建工作述职评议考核等三项考核工作。并召开一零四有(yǒu)限公司领导班子成员、中层干部参加考核述职会议。

会上,党委书记、执行董事田树军代表领导班子做了总體(tǐ)述职和党建工作述职,领导班子成员分(fēn)别做个人述职报告和试用(yòng)期满工作情况报告,与会人员开展民(mín)主测评,集团公司党委委员、副总经理(lǐ)袁伟做总结讲话

袁伟在讲话中指出,过去一年一零四公司转型发展成绩令人鼓舞,落实主责主业,锻炼了队伍,增强了合力,展示了顽强的发展韧性。2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年、是落实“十四五”规划承上启下的关键之年,改革发展任務(wù)十分(fēn)艰巨。希望一零四公司保持战略定力,以咬定青山(shān)不放松的奋斗实践,推动实现各阶段的发展目标,在接下来的工作中做到三点:一是强化政治统领,以党的二十大精神為(wèi)指引,以党建融合引领业務(wù)建设提档加速,推动公司改革发展取得更大成就。二是要继续履行好从严治党主體(tǐ)责任,加强“一岗双责”,党委书记履行好“第一责任人”职责。三是坚决筑牢安全生命線(xiàn),着力防范化解各类风险。继续围绕一零四公司公司奋进新(xīn)征程中心任務(wù),在保持战略定力,增强斗争本领,推动公司发展稳中向好。

会后,考核组分(fēn)别与领导班子成员和中层干部开展深入谈话,认真听取相关意见建议,同时根据集团公司考核细则对相关部室资料进行检查查阅。

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   者:宋


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